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“三
化融合”进行时
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“三化融合”进行时
“三化融合”进行时
翟镇煤矿:推进“三化融合” 打造“翟煤模式”
翟镇煤矿深刻把握管理精髓,坚持正确管理理念,在企业发展中引导、组织、整合有效资源,全力打造以智能化为统领、以精益化市场化为基础的“1+2”三化融合管理“翟煤模式”,促进企业安全高效健康发展。顶层设计全
08-08
孙村煤矿:深化市场化管理 开启经营新模式
为持续推进“1+2”三化融合工作,孙村煤矿建立“纵向逐级目标化、横向全面市场化”的管理机制,以货币化工资为基础,用经济杠杆调动生产经营各要素,形成全面高效的经营管控新模式。不同于采掘区队产量、进尺简单
08-03
翟镇煤矿“三化融合”融入党建管理 释放党建效能
翟镇煤矿党委将“1+2”三化融合管理全面融入企业党的建设,充分发挥党建“融入中心做工作、进入管理起作用、服务大局有作为”的效果,促进企业智能化、精益化、市场化管理水平提升。“智能+党建”扩大党群服务效
07-30
生产服务分公司:精益化洁净运输提高安撤施工质量
生产服务分公司坚持按照“三化”融合要求,不断加强精益化安撤管控,优化撤除设备清洁工艺,实施撤除设备洁净运输管理,有效保证安撤工作面施工质量,在服务集团公司智能化矿井建设中迈出新步伐。该公司立足服务集团
07-30
协庄煤矿积极推进“三化融合”为降本增效添动力
“这是我们建立的煤炭产品精益化PDCA看板,包含产量、销量、库存量及精益化项目进展情况等,从而能准确把握客户需求,精准指导生产适销对路产品,提升效率、效益和效能。”协庄煤矿洗销运营公司经理刘新说道。协
07-29
新巨龙公司探索“三化融合”新模式 提升经济运行质量
新巨龙公司深入推进“三化融合”管理,结合自身工作实际,创新“可视化料场+二手废料内部循环交易”新模式,从调动干部职工降本增效的积极性和创造性入手,不断强化职工的成本意识、创新创效意识,算好节约账、下好
07-23
孙村煤矿深化“1+2”三化融合 助力治安保卫提档升级
孙村煤矿以智能化、市场化、精益化为工作着力点,依托治安监控中心,探索构建治安保卫“1+2”三化融合体系,助推平安矿区建设。智能化提升“天网工程”效能。当前,智慧警务取代“汗水警务”已是大势所趋。该矿
07-12
内蒙能源:抓好精益化管理 提升经营质效
内蒙能源认真贯彻能源集团“两化融合”、集团公司“1+2”三化融合工作要求,以“精益化管理”为抓手,聚焦“岗位精益化”目标,不断创新管理,优化劳动组织,变“大水漫灌”为“精耕细作”,促进劳动效率提升,为
07-09
水煤公司:会下“答题”会上“评卷”
在围绕中心抓党建上,水煤公司党委出新招、见实效,通过优化政工例会运行模式,促进党建工作与生产经营等中心工作从相“加”迈向相“融”,从“你是你、我是我”变成“你中有我、我中有你”。“综放工区党支部组织党
06-21
集团公司“1+2” 三化融合培训会在协庄煤矿召开
本网讯6月18日,集团公司“1+2”三化融合培训会在协庄煤矿召开。会议邀请能源集团运营管理部部长助理徐文远进行专业授课,会上,徐文远围绕市场化、精益化“两化融合”管理培训内容,系统性讲解了市场化精
06-18
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