内蒙能源各单位把开展好“团结一致向前看 凝心聚力谋发展”主题教育活动作为重要政治任务，凝聚团结奋进、干事创业精气神，为能源集团打造全球清洁能源供应商和世界一流能源企业贡献内蒙力量。

长城一矿开展全员大学习活动，将形势任务教育列入党委中心组8月份学习计划、党支部“三会一课”8月份学习计划和区队班前会学习任务，通过班子成员率先学、党员干部深入学、职工群众系统学的形式，找重点、把关键、明任务、增信心，形成带头学、层层学、深入学、学深入的良好氛围，引导全员增强特殊时期担当作为、真抓实干的思想自觉和行动自觉。

该矿制作悬挂宣传条幅，将形势任务教育图解制作成2块宣传展板，利用周五党员和管理人员集体学习时间，召开了动员大会，积极营造形势任务教育浓厚工作氛围。

该矿在上级党委形势任务教育宣讲提纲通稿基础上，结合矿井实际，从能源集团联合重组的重要意义、今后发展思路、矿井今后工作目标和具体工作措施等方面进行认真完善，增强形势任务教育针对性、实效性。抽调党群部门人员、理论骨干组成宣讲团，划分宣讲范围，深入区队车间，进行覆盖式宣讲，凝聚干部职工思想共识，增进感情融合，激发奋进动力，营造“一家人、一盘棋、一条心、一件事”的主旋律。（杜江涛）

长城二矿积极组织宣讲团到基层区队进行“团结一致向前看、凝心聚力谋发展”主题教育宣讲活动，在“学”“讲”“实”上下功夫。

“学”就是利用 “三会一课”“主题党日”“班前会”“区务会”“专业会”等形式，结合贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神、学习贯彻上级关于深化国企改革的重要决策部署、学习上级系列会议精神等，提高广大干部职工对形势任务的理解和认识，提高的政治敏感性和工作的主动性。

“讲”就是成立宣讲团进区队、进车间进行宣讲，精心编制精炼、易懂、“接地气”的课件进行宣讲，在把握核心、围绕中心、提炼中心上下功夫，让广大员工能够做到易学易懂易掌握，做到人人皆知、人人明白。“实”就是结合矿井实际情况，围绕单位、岗位人员实际情况有针对性宣传教育，避免出现大水漫灌的情况。（吴守峰）

长城三矿引导全体干部职工立足岗位、踏实工作，营造“一家人、一盘棋、一条心”的干事创业氛围。

该矿利用职工学习日、班前班后会等，采取“微宣讲”“微课堂”等形式，深入基层区队开展宣讲教育，并结合矿井实际和职工一起面对面交流，增进团结，凝聚共识。“听完宣讲我深受感染，感受到了团结的重要性，在今后工作中，我会和工友们团结协作、合力共为，保质保量完成各项工作任务。”该矿综掘一区职工吕明库说。

该矿将主题教育开展与矿井发展相结合，在工作实践中不断提炼总结，用好主题教育成果，列出重点工作清单，明确时间表、路线图，强化责任担当，压实干事责任。定期召开“暖心恳谈会”、开通“信访直通车”等畅通员工诉求通道，开展丰富多彩的文体活动，汇聚万众一心磅礴力量，全面开创企业高质量发展新局面。（李莹）

长城五矿召开专题会议，传达学习能源集团“团结一致向前看、凝心聚力谋发展”主题教育主旨要义，向广大干部职工讲清形势、讲明任务、讲实目标、讲细举措，讲好前景，凝聚共识、汇聚力量。

该矿党委要求全体干部职工提高政治站位，把握发展大局，迅速把思想和行动统一到能源集团党委工作部署上来。他们细化分工、明确任务，始终坚守安全红线意识，保持隐患大排查治理常态化，树牢抓隐患就是抓安全意识，坚守“一家人、一盘棋、一条心”原则，提振信心、增强活力、营造团结干事创业浓厚氛围，确保企业安全稳定高质量发展。（李魁）

长城六矿组织开展“团结一致向前看、凝心聚力谋发展”主题教育宣讲活动，进一步凝聚思想共识、激发奋进力量，开拓创新、真抓实干，为能源集团实现“十四五”良好开局、打造全球清洁能源供应商和世界一流能源企业而努力奋斗。

宣讲员结合矿井实际，讲内涵、谈发展，引导广大干部职工树牢“五个意识”，进一步认清当前面临的严峻形势及未来发展的美好前景，凝聚思想共识，激发奋进动力。大家在认真学习和领会后，倍感振奋、深受鼓舞，更加坚定了改革发展的信心。（王宁 苏玉柱）

鲁新煤矿以基层为主，以党员干部为重点，采取上下结合、点面结合、集中与分散相结合方法，由领导带头，分层次对干部职工广泛进行形势任务教育，形成了人人参与，人人受教育的良好局面。

“我们发动党支部书记、班组长，进工区、进部室，利用深入基层，与职工面对面宣讲，动员大家立足岗位干好本职工作，从自身做起，从身边做起，从现在做起，以务实的精神状态和奋进姿态，投身工作。”鲁新煤矿党委副书记李强说。

该矿不仅利用微信群、学习强国视频会议平台，对近期集团公司一系列工作会议精神进行广泛宣传，同时开辟一线讲堂，将宣讲搬到井下一线，结合企业当今实际与发展面临的挑战与机遇，教育引导职工树牢“一家人、一盘棋、一条心”大局意识，为矿井发展再添动力。（曹靖）

恒坤化工组织开展了“团结一致向前看、凝心聚力谋发展”主题教育宣讲，凝聚起全员干事创业力量。

该公司充分利用职工周五学习日、班前班后会等时间段，采取“微宣讲”、“微课堂”等形式，深入车间、班组，讲形势、讲发展、讲成就、讲前景，确保形势任务教育入脑入心。

“听了宣讲后，我更加明晰了企业当前发展面临的挑战和机遇，作为一名基层班组长，我将立足岗位，狠抓现场安全管理，助力公司安全高效发展。”恒坤化工保运车间生产班长谷传宝说。（焦统莉）