新矿内蒙古能源以“创·实”党建为引领，大力开展“党建助力降本增效行动”，将党建“软实力”融入降本增效“硬举措”，为企业低成本精益运营蓄力赋能。

“只有找到了党建思想政治工作与生产经营工作的最佳结合点，推进党建思想工作‘软件’与生产经营‘硬件’深度融入，才能杜绝‘两张皮’问题……”近日，新矿内蒙古能源组织召开专题讨论会，传达贯彻集团公司“创·实”党建研讨会精神，研究部署“党建助力降本增效”具体工作。区域各级党组织立足生产经营实际，立即响应，积极行动，全方位延伸党建工作“触角”，在宣传发动、示范带动、全员参与等方面打出“组合拳”。

（党员带头在废料里“淘宝”）

连日来，长城五矿地面废料库格外热闹，运搬工区党支部组织党员先锋队利用业余时间对废旧物资进行分拣挑选，让废旧物料“换新颜”“再上岗”，党员带头“打个样”激活了矿井挖潜创效潜力。

思想是行动先导。长城五矿从宣传引领入手，积极开展降本增效形势任务教育，成立宣讲小分队，利用班前班后会给职工讲清讲透企业当前面临的形势，引导职工树立“省下来的就是赚到的”理念，增强职工节约意识，树立为勤俭之风。

同时，为解决人工调直锚杆费时、费力的问题，长城五矿组织支部党员骨干自主设计加工集“压、拉、拔”三种功能为一体的全液压锚杆调直机，锚杆修复调直效率提高2.5倍，调直后的锚杆达到“复用”技术标准，大大节约新材料投入。

“我们把修旧利废作为支部的一项重点工作，每月修复锚杆860余根，用于风水管路吊挂钩等非标件加工。同时，对升井的各类废旧托辊进行拆检、清洗、注油，对重型轨道调直更换零部件，仅此两项预计全年创效150余万元。”运搬工区党支部书记董秀军介绍。

（党员突击队开展技术降本行动）

“结合差异化支护特点，把修复好的旧料循环用于服务年限较短的巷道切眼和临近300米范围内的巷帮支护中，同样能够达到安全技术效果，材料费却节约了半数以上......”近日，在长城二矿掘进一区班前会上，支部书记张进生动地算了一笔控本“对比账”。

“党员技术人员辛营带头破解24V电源模块故障快速判断难题，保障了煤机安全高效运转；通防专业技术先锋许阳认真钻研瓦斯抽采工艺设计，在施工中减少钻孔施工580个，提高了钻孔有效利用率，降低治灾成本102万元……”在长城二矿，各专业党员技术骨干充分发挥先锋模范带头作用，在企业降本增效各条战线点燃璀璨“星火”。

“我建议为各部门建立物资管理奖惩机制，每月进行评比公示，能有力激发全员节约意识。”“我建议每次在大规模使用材料前，先由相关专业负责人进行现场写实，可以提前研判材料的使用数量……”近日，新上海一号煤矿物资管理中心组织召开物资材料降本专题会，围绕“物资降本”开展大讨论，征集“金点子”20余条。

（职工参与“小改小革”创效活动）

新上海一号煤矿以“草原红星”党建品牌为载体，将“效益星”作为“党建助力降本增效”攻关方向，形成党总支总抓，党支部包挂，全体党员群众共同参与的工作格局。现已创建“降本增效党员责任区”20个，“降本增效党员示范岗”21个，“技术降本党员突击队”6个，“管理降本党员突击队”6个，“政策降本党员突击队”1个，“财务降本党员突击队”2个。

“光伏节电降本项目、区域设备物资协同共享降本项目、非标准件统一加工使用降本项目……”在此基础上，新矿内蒙古能源党委还强力推动“大项降本增效益”工程，扎实推进越来越多的降本项目落实见效，汇聚起发展强大合力。